研究生培养是茶学教育部重点实验室的重要任务之一，为了加强研究生培养工作的管理，提高研究生培养质量，特制定本管理规定。

1、本管理规定主要是对进入实验室开展研究的研究生行为规范的管理。

2、研究生须有已获准入室的导师推荐并办理有关手续后方能入实验室，进行论文课题试验，本实验室不受理研究生本人的申请。

3、获准进入实验室工作的研究生（包括博士、硕士研究生），首先须学习《实验室运行管理制度》中的一切管理规定和办法，经考试合格后方可领取实验室钥匙和工作卡。研究生与实验室签订合同，熟悉实验室情况后开展工作。研究生毕业离开实验室时，必须在实验室办公室办理还款、还物离室手续。实验室将在毕业生离校手续单上加盖公章后方可领取毕业证书、学位证书离校（在校研究生处协助下进行）。研究生在实验室工作期间，如违反与实验室签订的合同，则按合同约定的处理办法处理。

4、凡获准进入实验室完成自己的毕业论文设计的研究生，应积极带头在实验室范围内公开做开题报告。为了活跃学术气氛，凡随导师课题入实验室进行课题研究的研究生，在导师的指导下，在课题组范围内做一次与课题有关的学科发展小型报告会。有创新、效果好的，实验室将择优给予奖励。毕业论文完成、答辩或发表的，必须注明该论文在“茶学教育部重点实验室完成”等字样。凡进实验室完成的毕业设计、毕业时应向实验室提供论文复印件一份。

5、进实验室研究生要模范遵守实验室的各项规章制度，在实验室工作，着装要整洁，不大声喧哗，不在实验室大声读书、读报，不听收音机，不在电脑上播放音响节目。

6、不带与实验室无关的人员入室，不在实验室内会客，不得利用实验室的仪器设备为熟人测试样品，更不准带关系人私自进实验室做实验，一经发现，将严肃处理。

7、讲究卫生、爱护公共财务、研究生要主动承担自己工作室的卫生、要经常保持地面、窗台、工作台面的干净整洁。损坏公物，要及时报告办公室进行登记，并主动承担应有的责任。

8、要积极参加实验室组织的安全值班、卫生巡视等义务工作，作好值班记录。

9、要注意安全、防火、防水、防电，不得用电炉在实验室烧水、做饭。实验结束后、要注意切断电源、关好门窗以免发生事故。

10、对进室研究生采取10分制管理，即对违反实验室各项管理规定，出现责任事故者，出现一次扣1分；对以上五、六、七、八条款中涉及的禁止行为，出现一次或不听管理人员劝告者，出现一次扣1分；如私自带非进室人员进室做实验，发现一次扣1分；出现水、电、火、盗事故者，发现一次扣1分；情节特别严重者，可一次扣5—10分。扣完10分者即取消进室资格，至少一年内不得再申请进室。